当前工作机会

该职位在组织内的基本职能是规划和管理项目，并帮助法官和工作人员促进有效的法庭运作. 该职位负责管理责任项目.  该职位独立工作，通过定期会议报告主要活动.

工作实例:

协助法庭技术主任完成指定的项目.

通过用户培训，为法官席查看员提供使用综合案件管理系统的支持, 订单开发, 电子编档指令, 故障排除.

为台式机、笔记本电脑、打印机等安装、配置和提供桌面支持.

协助举办特别活动和培训论坛.

为法庭视听设备提供用户培训.

排除故障，分析和解决各种硬件和软件问题.

与县IT和拉菲2平台用户登录(OSCA)协调解决问题.

编写培训手册和演示文稿.

在Snipe-It资产管理系统中维护IT库存.

前往克雷市第四巡回法院的旅行, 杜瓦, 和拿骚县.

经济学学士学位, 统计数据, 信息技术, 企业管理, 公共或商业管理, 社会科学, 或者一个密切相关的领域.

副学士学位和两年相关工作经验可以代替学士学位.

五年相关工作经验, 包括两年的监督或管理职位可以代替大学教育.

具有微软Office 365和Azure的工作知识和经验.

撰写报告，理解数据元素，培训手册/演示.

必须注重细节.

佛罗里达州法院系统提供了佛罗里达州雇员福利的全面选择:佛罗里达州退休系统的会员资格, 可选择参加有补贴的健康保险计划, 选修生活课程, 牙科, 和伤残保险计划, 还有定期付费人寿保险.

佛罗里达州法院系统是一个刑事司法机构. 成功的申请人将被采集指纹，以便进行犯罪记录核查. 这个职位的雇用取决于一个令人满意的犯罪背景调查.

根据第110节.205(2)(c), 佛罗里达的律例, 佛罗里达州法院系统(司法部门)的职位不包括在职业服务系统中.

佛罗里达州法院系统的所有雇员都是随意雇员，根据任命当局的意愿服务，不享有所有权.

通过佛罗里达人民第一州就业网站提交当前和完整的在线州就业申请, 浏览州法院系统网页，网址为 http://jobs.myflorida.com/.

个人简历不能代替国家就业申请表. 所有的就业信息必须在申请表上看到.

必须提交一份申请，列出你所申请的适当的班级名称和职位编号. 你的申请必须在截止日期前收到.

如需协助使用“以人为本”系统，请联系“以人为本”服务中心，电话:1-866-663-4735.

更多信息请联系Debra Marchant，电话:904-255-1022或电子邮件 CourtHR@coj.网.

欲了解更多有关佛罗里达州法院系统的信息，请访问其网站 http://www.flcourts.gov/.

欲了解更多有关佛罗里达州第四巡回法院的信息，请访问其网站 http://www.jud4.org/.

我们是一个机会均等的雇主. 我们没有种族歧视, color, 种族, 性或性别, 宗教或信仰, 国家的起源, 年龄, 婚姻状况, 遗传, 残疾, 或政治观点或从属关系.

我们只雇用你.S. 公民及合法授权的外籍劳工.

如果您需要住宿参与申请或选择过程, 请按每个职位的联系方式与联系人联系.

使用TTY或TDD的人可以通过佛罗里达州中继服务呼叫联系人:语音是1-800-955-8770, TDD是1-800-955-8771, 全国中继服务是711.